JLO Emploi : bilan de compétences

Actualités

« L’âge » au cœur de la Semaine européenne de la sécurité et de la santé au travail

L’Agence européenne pour la sécurité et la santé au travail (EU-OSHA) organise chaque année une semaine de sensibilisation qui s’adresse à la fois aux entreprises, aux acteurs de la santé et de la sécurité au travail, et aux travailleurs eux-mêmes. L’édition 2017 de la Semaine européenne de la sécurité et de la santé au travail […]

Les personnes en situation de handicap ne sont pas satisfaites de leur situation professionnelle

11 septembre 2017 | Handicap

C’est ce que révèle la dernière enquête nationale sur l’emploi des travailleurs handicapées, menée par Talents Handicap. Pire encore : la majorité des personnes interrogées sont sans-emploi et sont relativement pessimistes concernant leur avenir professionnel. En emploi, les collaborateur.trice.s. en situation de handicap estiment avoir de bonnes relations avec leurs collègues ou managers, mais ils se […]

Recrutement : digitalisation d’un métier centré sur l’humain

26 juillet 2017 | Recrutement

Evolutions de la législation, transformation digitale, gestion de nouveaux talents (génération Y et « milléniale ») … ces dernières années, la fonction de recruteur a subi de profonds bouleversements. Qu’en est-il de leur perception du métier ? C’est ce qu’a cherché à savoir la récente étude du cabinet FoxRH* en interrogeant des professionnels du recrutement en poste dans […]

Fonction publique : une progression du taux d’emploi des personnes en situation de handicap

19 juillet 2017 | Handicap

La fonction publique, bonne élève en matière de taux d’emploi de personnes en situation de handicap ? Oui, si l’on en croit le dernier rapport d’activité du Fonds pour l’Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique (FIPHFP), publié le 12 juillet 2017. Focus sur les résultats. Un taux d’emploi au plus haut depuis la création […]

Hausse du chômage pour les personnes en situation de handicap

13 juillet 2017 | Handicap

En 2017, selon l’Insee, les perspectives économiques devraient être favorables, notamment pour l’emploi. Néanmoins, le dernier bilan de l’Agefiph sur l’emploi et le chômage des personnes en situation de handicap, sur le premier trimestre 2017, s’avère plutôt mitigé. En effet, le nombre de demandeurs d’emploi en situation de handicap augmente, ainsi que le nombre de […]

Les Facteurs Clés de Succès du maintien dans l’emploi, par Albine Gasquet

Quels sont les facteurs clés de succès du maintien dans l’emploi ? Telle est la question que s’est posée Albine Gasquet, Directrice de JLO Emploi. Cette réflexion constitue la base de son livre blanc sur le maintien dans l’emploi en France. L’objectif de ce livre est d’apporter une vision récente sur ce sujet, appuyée par l’expérience […]

Bilan d’activité Agefiph 2016 : des évolutions positives pour l’emploi des personnes en situation de handicap

Des progrès en matière d’insertion et de maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap, mais une relation à l’emploi encore difficile. Telles sont les principales conclusions que nous pouvons retenir du bilan d’activité 2016 de l’Agefiph, présenté le 23 mai dernier. Un accès à l’emploi difficile mais des évolutions encourageantes En France, le […]

Journal 20 Minutes : Lionel Larrieu du Groupe JLO s’exprime sur les barrières du handicap dans le monde du travail

10 mai 2017 | Regard d'expert

Dans l’article « Quelles barrières au handicap reste-t-il dans le monde du travail ? » paru le 24 avril dernier sur le site web du journal 20 Minutes, Lionel LARRIEU, Responsable de l’Agence de Lyon et Expert du Handicap et de la Diversité au sein du Groupe JLO, s’exprime sur la méconnaissance de certains handicaps, notamment ceux invisibles. […]

11 nouvelles mesures pour simplifier la vie des personnes en situation de handicap

11 avril 2017 | maintien en emploi

Depuis 2013, 241 mesures ont déjà été annoncées afin de simplifier les relations entre les particuliers, les entreprises et l’Etat. En mars dernier, ce « choc de simplification » a été enrichi de 80 nouvelles mesures rendues publiques, dont 11 d’entre elles concernent les personnes en situation de handicap. L’objectif de ces nouvelles mesures est de favoriser l’insertion […]

Les juniors et l’accès à l’emploi : l’enquête nationale d’A Compétence Egale

31 mars 2017 | Diversité,Recrutement

Pour la deuxième année consécutive, l’association A Compétence Égale lance une enquête nationale sur l’accès à l’emploi des juniors en partenariat avec RégionJob. Promouvoir l’égalité des chances, la diversité et encourager le partage de bonnes pratiques,  sont les objectifs de l’Association A Compétence Égale qui fédère des professionnels du recrutement. Ainsi, chaque membre, dont JLO Emploi, […]

Participation de JLO Emploi au Forum Emploi Seniors

Le 16 mars dernier, 3 consultants de JLO Emploi ont animé des ateliers sur la recherche d’emploi ou de mobilité professionnelle lors du Forum Emploi Seniors à Paris, aux côtés de l’association A Compétence Égale. Ces ateliers se déroulaient sous la forme d’entretiens individuels de 30 minutes environ. Les collaborateurs de JLO Emploi, François BENARD, Caroline […]

Le secteur du BTP et le handicap

Prévention BTP dans son numéro 203 consacre une enquête à la prise en compte du handicap et le maintien dans l’emploi dans le secteur du BTP, particulièrement actif pour trouver des solutions aux salariés porteurs de handicap. Prévention BTP fait appel à l’expertise d’Albine GASQUET, directrice de JLO EMPLOI, qui rappelle les missions des SAMETH, […]

Le SAMETH 76 au plus près des établissements publics

6 mars 2017 | maintien en emploi

L’équipe du SAMETH* 76 a organisé recemment, en collaboration avec Guillaume L’Huillier, délégué régional du FIPHFP** et Sylvie THOMAS, Responsable du GIPFEPH***, une réunion de présentation de l’offre de service SAMETH pour les responsables des établissements des 3 fonctions publiques du département. Plus de 25 responsables sont venus échanger sur les enjeux du maintien dans […]

Interview croisée : médecine du travail et SAMETH au service du maintien dans l’emploi (2/2)

14 février 2017 | maintien en emploi

Suite de l’interview de Claire ROUSSEAU, responsable du SAMETH* 73-74 et du Docteur Claude DALMAS, médecin du travail-médecin MDPH**, qui évoquent leur collaboration pour le maintien dans l’emploi. Vous avez chacune beaucoup d’expériences dans le maintien dans l’emploi … quelles évolutions avez-vous notées ces 20 dernières années… Claire ROUSSEAU : On peut décrire 4 évolutions. Premièrement, […]

Interview croisée : médecine du travail et SAMETH au service du maintien dans l’emploi (1/2)

13 février 2017 | maintien en emploi

Au croisement des disciplines et des parcours, le maintien dans l’emploi est fondamental dans la gestion durable des Ressources Humaines. Depuis quelques années, il s’est professionnalisé et structuré autour d’un réseau de partenaires mettant en œuvre une démarche pluridisciplinaire et efficace, notamment entre les SAMETH* et la médecine du travail. Nous avons eu la chance […]

En emploi malgré des troubles psychiques

18 janvier 2017 | Handicap,maintien en emploi

Travailler même si l’on souffre de troubles psychiques : c’est possible ! Psychologies.com réalise un dossier spécial « Travailler avec une maladie mentale » et publie l’interview de Pierre Manificat, psychologue du travail et responsable de l’accompagnement individuel au sein de JLO Emploi, spécialiste de la prévention de la désinsertion professionnelle. De manière concise, Pierre Manificat énonce qu’il est […]

Notre résumé des changements des visites médicales des salariés en janvier 2017

16 janvier 2017 | maintien en emploi

La loi Travail entre en vigueur en cette nouvelle année et vient modifier la médecine du travail tout comme la prise en compte du suivi de la santé des salariés au travail. Le titre V de la loi dite Travail du 8 août 2016, intitulé « moderniser la médecine du travail« , prévoit diverses mesures réformant le […]

Le Sameth 92 au sein du Relais Handi PME 92

16 décembre 2016 | maintien en emploi

Un ensemble de partenaires Vendredi 9 décembre 2016, Monsieur SOUBELET, Préfet des Hauts de Seine a signé une convention avec seize partenaires institutionnels, acteurs du handicap, grandes entreprises, organisations patronales et salariales pour le lancement d’un nouveau dispositif en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap, nommé RELAIS HANDI PME 92. Le SAMETH […]

Recruter sans discriminer : les 10 ans d’A Compétence Égale

15 décembre 2016 | Diversité,Recrutement

  A Compétence Égale, une association pour la lutte contre les discriminations à l’embauche L’association A Compétence Égale  regroupe les professionnels du recrutement qui s’engagent à lutter activement contre la discrimination sous toutes ses formes et durant toutes les étapes du recrutement en appliquant notamment les principes fondateurs énoncés dans la charte d’éthique « A Compétence […]

SEEPH 2016 : retour sur nos actions de recrutement

24 novembre 2016 | Handicap

JLO Emploi, cabinet spécialisé pour l’emploi des travailleurs handicapés, a participé aux forums emploi organisés au cours de la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées (SEEPH). Quelles actions ont-été menées précisément ?   A Caen Participant au Handi-meeting à Caen, cité par le journal Ouest France, Laurent Miklarz, responsable activités JLO Emploi, animait un atelier […]